27 Studentinnen, davon 14 aus MINT-Studiengängen, haben als Mentees am Programm teilgenommen; sie wurden von 27 Mentorinnen ehrenamtlich seit November 2025 begleitet. Neu war das große Interesse internationaler Masterstudentinnen am BayernMentoring: Die Notwendigkeit, deutschen Sprachkenntnisse zu verbessern und damit ihre Chancen insbesondere auf dem bayerischen Arbeitsmarkt zu erhöhen, war eine wichtige Erkenntnis und ein positiver Nebeneffekt im Mentoring. Als Unterstützung wurde eine kleine Gruppe mit der Methode „Shared Reading®“ vertraut gemacht – sie besteht darin, Texte laut vorzulesen und über das Gelesene zu diskutieren, und stieß auf große Resonanz bei den Teilnehmerinnen.
Neben dem One-to-one-Mentoring erhielten die Studentinnen Zugang zu diversen Workshops und Netzwerktreffen. Mehr als 50 Frauen aus Wirtschaft und Wissenschaft nahmen am Workshop „Selbst.Wirksam.Sein“ von Dr. Nele Honecker und dem Netzwerk-Event „Vom Lampenfieber zur Bühnenheldin“ mit Maren Kristin Kern teil, die den Rahmen für Wissenstransfer und Austausch auf Augenhöhe bildeten.
In der Abschlussveranstaltung konnten die Studentinnen in einer Diskussionsrunde den Mentorinnen nochmals die entscheidenden letzten Fragen stellen, die sie in einen gelingenden Berufseinstieg entlassen. „Mit den Impulsen der Mentorinnen im Gepäck fühlen wir uns nach zwei Semestern im BayernMentoring jetzt gut vorbereitet für die nächsten Schritte – rein ins Berufsleben!“, resümierte eine Teilnehmerin.
Neue Mentorinnen gesucht
Für das kommende Wintersemester werden wieder Mentorinnen aus Unternehmen der Region gesucht. Wenn Sie Lust haben, sich für Studentinnen zu engagieren und ihr Wissen weiterzugeben, melden Sie sich gerne bei Magdalena Fremdling.
BayernMentoring an der HNU
Wir stärken Frauen – Wir vernetzen Zukunft. Im Programm „BayernMentoring“ werden die zentralen Anliegen der HNU-Beauftragten für die Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst, Prof. Dr. Anna Meinhardt, umgesetzt. Das Programm erhöht die Sichtbarkeit der Studentinnen in den Unternehmen der Region, vernetzt sie mit Expertinnen und stärkt ihre Selbstverantwortung für ihre eigene berufliche Entwicklung. Im Austausch mit den Mentorinnen und durch deren Vorbildfunktion erfahren sie, dass Frauen überall dort dabei sein können, wo entwickelt, diskutiert und entschieden wird.
Kontakt
Magdalena Fremdling
Wissenschaftliche Referentin für Gleichstellung
Programmleitung BayernMentoring







