Die 1991 gegründete EAWOP ist die führende europäische Fachorganisation im Bereich der Arbeits- und Organisationspsychologie. Sie veranstaltet alle zwei Jahre einen internationalen Fachkongress und gibt das renommierte European Journal of Work and Organizational Psychology (EJWOP) heraus. Unter ihrem Dach können sich Forschende, Praktikerinnen und Praktiker sowie Studierende vernetzen und in Bereichen wie Führung, Motivation, Personalentwicklung und Organisationskultur fachlich austauschen.
Prof. Dr. Johannes Basch forscht seit mehreren Jahren im Bereich der Arbeits- und Organisationspsychologie, insbesondere zur Personalauswahl. Sein Beitrag zur EAWOP-Konferenz, der auf drei studentischen Bachelorarbeiten aus dem Studiengang Wirtschaftspsychologie basiert, widmete sich möglichen Leistungsunterschieden von Bewerbenden bei einer Verwendung von verschiedenen Formen gendergerechter Sprache.
Ansprechperson
Prof. Dr. Johannes Basch
